仕事内容水中で使用される機器を動かすための制御システムについて、動作の仕組みや必要な機能をまとめる仕事です。 どのように機器が動くべきかを整理し、システム開発の方向性を決める役割を担います。
● ベンダーとの仕様調整 水中機器の制御システムを開発するため、外部ベンダーと仕様の確認・調整を行います。 ● 設計資料の作成 制御システムに関する設計資料を作成します。動作仕様や要件を文書としてまとめる業務です。 ● プロジェクトの進捗管理 開発が計画どおり進んでいるかを確認し、工程の遅れや課題があれば関係者と共有しながら調整します。 ● Microsoft Office を使用した資料作成・報告業務 Excel・Word・PowerPoint などを使い、仕様書・報告書・説明資料を作成します。 （Microsoft Office：ビジネス文書を作成するためのソフト群） ● チーム連携による情報共有・調整 制御システムに関わるメンバーと情報を共有し、必要な調整を行いながらプロジェクトを推進します。
業務については、入社後に OJTを通じて一つずつ習得していただきます。 また、当社ではキャリア相談や資格取得支援など、スキルアップを後押しする制度も整えています。
仕事のやりがい水中機器の制御システムにおける上流工程を担当するため、 プロジェクトの初期段階から技術検討に関われることが大きなやりがいです。 機器がどのように動作すべきかを考え、システムの方向性を決める役割を担えるため、 自分の判断や提案が製品の品質に直結します。 また、ベンダーとの仕様調整や資料作成を通じて、技術的な視点とコミュニケーション力の双方を磨ける環境です。 海洋分野という特殊領域に携われるため、他では得られない経験を積みながら成長できる点も魅力です。
対象となる方・基本的なパソコン操作ができる方 ・チームで協力して業務を行うことに抵抗がない方 ・報告・連絡・相談をしっかり行える方
・IT系のベンダー業務経験がある方
勤務地岡山県玉野市
勤務時間
雇用形態正社員
試用期間3ヵ月 条件変更なし
給与想定年収：380万円～450万円
給与形態：月給制 月給23.5万円以上 +各種手当
普通残業/深夜残業手当：1分単位で支給 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年2回（4月・10月） ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。
休日・休暇【年間休日】
【休日・休暇】
福利厚生
選考の流れ①「応募するボタン」よりお気軽にご応募ください ②面接（原則1回）／オンラインも対応可能 ③内定
会社概要株式会社BREXA Technology
2004年 12月1日
代表取締役 社長執行役員 山﨑 高之
29,363名（2024年12月）
4億8,365万4,000円（2024年12月31日現在）
1,777億円（2024年12月期）