プラント設備の設計から導入までを幅広く扱う企業で、設備選定や立ち上げに関わる仕事です。 生産現場のニーズを聞き取り、どの設備が最適かを検討し、導入までの流れを担当します。
●プラント設備に関わる機器エンジニアリング業務 工場で使用する設備の種類や役割を理解し、導入に向けた基礎的な検討を行います。 (塔・槽:液体の反応や貯蔵に使う大型容器、熱交換器:熱を移す装置、回転機:ポンプ・コンプレッサーなど) ●製造能力に合わせた設備選定 顧客から生産量や工程の条件を聞き取り、どの設備が適切かを検討します。 設備の特徴を比較し、選定の根拠を整理します。 ●社内外との調整業務 顧客や社内の要望を取りまとめ、設備メーカーと仕様について調整します。 どの企業に依頼するか、発注先の検討も行います。 ●図面・仕様書を用いた内容確認 メーカーから届く図面や仕様書を確認し、顧客や社内で共有して最終仕様を決めます。 ●納入設備の試運転立ち会い 導入された設備が正しく動くかを試運転で確認し、問題点がないかを点検します。 設備が稼働するまでの流れを把握できる工程です。 使用ツール:AutoCAD/Officeソフト
業務については、入社後に OJTを通じて一つずつ習得していただきます。 また、当社ではキャリア相談や資格取得支援など、スキルアップを後押しする制度も整えています。
プラント設備は生産ラインの中心となるため、自分が関わった設備が実際に動き出す瞬間に大きな達成感を得られます。 設備選定や図面確認を通じて、工場の仕組みを深く理解でき、技術的な成長を実感しやすい環境です。 顧客やメーカーとの調整を行うことで、ものづくりの上流工程に携わる醍醐味があり、 工程全体に貢献できる手応えのある仕事です。
●プラント設備や工場の仕組みに興味を持って学べる方 ●パソコンの基本操作ができる方 ●図面や資料を確認しながら丁寧に作業できる方 ●関係者と連携し、調整しながら業務を進められる方 ●新しい知識を吸収しながらコツコツ取り組める方
●業務内容と類似するご経験がある方 ●生産技術職などで設備選定のご経験がある方 ●大型装置や設備設計のご経験がある方
千葉県千葉市
正社員
試用期間3ヵ月 条件変更なし
想定年収:380万円~500万円
給与形態:月給制 月給23.5万円以上 +各種手当
普通残業/深夜残業手当:1分単位で支給 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年2回(4月・10月) ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。
【年間休日】
【休日・休暇】
①「応募するボタン」よりお気軽にご応募ください ②面接(原則1回)/オンラインも対応可能 ③内定
株式会社BREXA Technology
2004年 12月1日
代表取締役 社長執行役員 山﨑 高之
29,363名(2024年12月)
4億8,365万4,000円(2024年12月31日現在)
1,777億円(2024年12月期)